Chuỗi giá trị toàn cầu, dòng chảy mới: cá có hóa rồng?

Đó là chủ đề của chương trình Việt Nam Ceo Forum 2020 đã diễn ra vào chiều 19/11/2020, tại TP.HCM;  thu hút hơn 1.000 Ceo trong cả nước, cùng các nhà hoạch định chính sách, gần 40 CLB – Hiệp hội và các lãnh đạo Tỉnh – Sở – Ban – Ngành trên toàn quốc, về tham dự.

Bối cảnh Covid-19; phơi bày các khiếm khuyết tiềm ẩn trong các nền kinh tế thế giới, làm sâu sắc sự khác biệt giữa các siêu cường thế giới. Dòng chảy thương mại toàn cầu đang đi qua một “Khúc quanh lớn” và Chuỗi giá trị toàn cầu đang được tái sắp xếp cho một môi trường kinh tế “bình thường mới” của thế giới … Là quốc gia có mức độ hội nhập kinh tế quốc tế cao và tỷ trọng xuất khẩu lớn, nền kinh tế Việt Nam đứng trước những thay đổi lớn lao.

Các Ceo Việt Nam đang đứng trước những vận hội hay thách thức? Họ sẽ làm gì để vững tay chèo đưa doanh nghiệp vượt qua “Khúc quanh lớn” của dòng chảy kinh tế thế giới và tận dụng cơ hội định vị lại chính mình trong Chuỗi giá trị toàn cầuvà liệu trong dòng chảy mới, có tạo cơ hội cho cá hóa rồng không?

Tại phiên thảo luận chung, TS.Võ Trí Thành – Viện trưởng Viện nghiên cứu chiến lược thương hiệu và cạnh tranh cho rằng: trong kinh doanh, cơ hội lúc nào cũng có để doanh nghiệp thử sức để tìm ra cơ hội. Vận hội là lúc doanh nghiệp thay đổi để cải tiến tư duy nhạy bén với thị trường. Chính sự căng thẳng giữa Mỹ và Trung Quốc đã đẩy đưa nhiều Hiệp hội nông nghiệp Mỹ đã tìm đến thị trường Việt Nam, họ tìm một thị trường tiêu thụ mới để giải quyết khủng hoảng…Như vậy là VN có cơ hội tham gia vào chuỗi cung ứng toàn cầu.

Ông Don Lâm – TGĐ Tập đoàn VinaCapital, có nhận định khác – nhận định của nhà đầu tư: sự dịch chuyển thị trường đầu tư khỏi Trung Quốc, VN lọt vào danh sách mới. Kết quả của nhiều cuộc khảo sát cho thấy, nếu các nhà máy sản xuất chuyển ra khỏi Trung Quốc thì sẽ chuyển sang khu vực Đông Nam Á, Mexico và Mỹ. Có thể đây là yêu cầu khắt khe đối với Việt Nam nhưng nếu không vượt qua thách thức này thì doanh nghiệp Việt khó tham gia vào chuỗi cung ứng toàn cầu.

Cũng tại phiên thảo luận chung, có đại biểu cho rằng: nếu doanh nghiệp VN muốn có vận hội mới thì cũng cần hội tụ một số yếu tố như: có khả năng tiếp cận nguồn nhân lực kỹ thuật, doanh nghiệp cũng cần sự hỗ trợ của thể chế, doanh nghiệp cần khẳng định có khả năng đầu tư, khả năng tiếp cận chính sách…Một số ý kiến khác cho rằng “cá hóa rồng” không phải dành cho tập đoàn, mà là cơ hội mới cho doanh nghiệp vừa và nhỏ. Một số ý kiến ngoài luồng trong giờ giải lao, các doanh nghiệp cho rằng: có nhiều doanh nghiệp bế tắc trong dịch Covid-19 nhưng vốn họ có, vậy thì sao không chọn cách đầu cơ “trích trữ” cho sau dịch? Doanh nghiệp thiếu vốn đang “ngộp thở” thì nên chọn thế mạnh nhất của doanh nghiệp để phát huy và tồn tại.

03 phiên tranh luận còn lại diễn ra song song sau đó, được trực ở tổ chức theo nhóm đối tượng và lĩnh vực, nhằm khai thác sâu cơ hội dòng chảy mới của chuỗi giá trị toàn cầu.

Phiên tranh luận dành cho các nhóm lĩnh vực sản xuất với chủ đề “Ngành sản xuất – Cơ hội nào cho tất cả”, với sự tham gia của các diễn giả: ông Lê Anh Tuấn _ Phó TGĐ Đầu tư Dragon Capital,  ông Mai Hữu Tín – Chủ tịch HĐQT kiêm TGĐ Cty Cổ phần Đầu tư U & I; được dẫn dắt bởi ông Lê Trí Thông – Phó Chủ tịch HĐQT PNJ Phú Nhuận.

Phiên tranh luận dành cho startup trong câu hỏi quan trọng:  “Liệu startup nào có thể tận dụng dòng chảy mới để hóa rồng trong lĩnh vực của mình”, với sự tham gia của các diễn giả bà Lê Diệp Kiều Trang – Chủ tịch Arevo Việt Nam, ông Trần Ngọc Thái Sơn – Cty Cổ phần Tiki và điều phối bởi bà Trương Lý Hoàng Phi – Chủ tịch HĐQT Cty cổ phần IBP.

Phiên tranh luận 03 có chủ đề “Ngành dịch vụ – Bản vàng xướng tên ai?”, với sự tham gia của ông Trần Trọng Kiên – Chủ tịch HĐQT Cty cổ phần Du lịch Thiên Minh, ông Nguyễn Đức Tài – Chủ tịch Cty Cổ phần Đầu tư Thế giới di động – MWG, điều phối bởi ông Trần Vnh dự – PhóTGĐ Emst & Young Việt Nam Nam…sẽ cùng tranh luận để tìm ra ai là người xứng đáng được ghi danh trên bảng vàng ngành dịch vụ.

Xem ra “cá hóa rồng” không phải dễ, doanh nghiệp mà thay đổi môi trường kinh doanh cũng phải mất thời gian tự “xã hội hóa doanh nghiệp”. Vậy xã hội hóa doanh nghiệp hay nhất là nên chọn nguồn nguyên liệu địa phương làm thế mạnh sản xuất và xuất khẩu. Hay nói như Starup Wheel 2020, quay về giá trị cơ bản là thần chú hoá giải khó khăn.

Buổi sáng cùng ngày, YBA đã tổ chức Đại hội đại biểu nhiệm kỳ XI (2020 – 2023) và lễ tuyên dương, trao giải Doanh nhân trẻ xuất sắc TP.HCM. Đại hội đã bầu ra 38 ủy viên Ban chấp hành nhiệm kỳ mới. Ông Phạm Phú Trường – TGĐ Cty TNHH Tư vấn Kinh doanh Hội nhập Toàn cầu (GIBC) được bầu làm Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ TP.HCM nhiệm kỳ 2020-2023.

Nhân dịp này, YBA vinh dự đón nhận Huân chương Lao động hạng nhất của Chủ tịch nước trao tặng; 4 hội viên được nhận bằng khen của Thủ tướng Chính phủ. Ngoài ra, Trung ương Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam cũng đã tặng bằng khen cho 4 tập thể doanh nghiệp và 15 cá nhân doanh nhân trẻ xuất sắc; UBND TPHCM tặng bằng khen cho 10 doanh nhân trẻ xuất sắc.

Ngọc Diễm